Chers employeurs, La rédaction d'un contrat de travail est une étape essentielle pour formaliser les relations avec vos salariés. Voici quelques points clés à considérer : 1️⃣ Clarté des termes : Assurez-vous que le contrat de travail est clair et compréhensible. Évitez les termes ambigus et veillez à ce que les droits et les obligations de chaque partie soient précisément énoncés. 2️⃣ Identification des parties : Mentionnez clairement les coordonnées de l'employeur et du sal